Veel organisaties waar discriminatie is vastgesteld, volgen het oordeel van het College op. In 2024 nam 81 procent van de organisaties maatregelen naar aanleiding van het oordeel.
Maatregelen
In 2024 nam 81 procent van de organisaties maatregelen naar aanleiding van het oordeel. De maatregelen zijn gericht op het voorkomen en bestrijden van discriminatie. Een maatregel is vaak excuses of een schadevergoeding voor als je bent benadeeld, maar ook het aanpassen van het beleid of de werkwijze van de organisatie.
Een vervoerder discrimineerde een vrouw, omdat er geen reisassistentie aanwezig was om haar in de trein te helpen. Na het oordeel van het College heeft de vervoerder verschillende stappen ondernomen. Zo heeft er een gesprek plaatsgevonden met de vrouw, is er een implementatieplan opgesteld en zijn de communicatieafspraken met andere vervoerders verduidelijkt. Ook heeft de vervoerder verbetervoorstellen gedaan voor de klachtafhandeling.
Beeld: © ANP
Persoon op de foto is niet de verzoeker en is enkel ter illustratie van de situatie
Een onderwijsinstelling zorgde onvoldoende voor een discriminatievrije werkomgeving voor een vrouwelijke werknemer. Naar aanleiding van het oordeel heeft de onderwijsinstelling onder andere een dialoog over diversiteit en inclusie georganiseerd. Daarnaast is er een onderzoek naar de cultuur op de opleiding uitgevoerd en zijn bestaande protocollen voor ongewenst gedrag geëvalueerd. Ook zijn er cursussen over het tegengaan van seksueel grensoverschrijdend gedrag.
Beeld: © ANP
Persoon op de foto is niet de verzoeker en is enkel ter illustratie van de situatie
Opvolging in het verleden
In 2023 nam 68 procent van de organisaties maatregelen naar aanleiding van het oordeel. Daar bovenop was 7 procent van plan om maatregelen te nemen.
Bekijk de belangrijkste resultaten in het nieuwsbericht of volledige Monitor Discriminatiezaken 2023.
In 2022 nam 74 procent van de organisaties maatregelen naar aanleiding van het oordeel.
Bekijk de belangrijkste resultaten in het nieuwsbericht of volledige Monitor Discriminatiezaken 2022.
In 2021 nam 88 procent van de organisaties maatregelen naar aanleiding van het oordeel.
Bekijk de belangrijkste resultaten in het nieuwsbericht of volledige Monitor Discriminatiezaken 2021.
In 2020 nam 78 procent van de organisaties maatregelen naar aanleiding van het oordeel.
Lees de belangrijkste resultaten in het nieuwsbericht of volledige Monitor Discriminatiezaken 2020.