Nieuws - Arbeid

1. Gelijke behandeling op de werkvloer: discriminatie op basis van afkomst

   Welke regels gelden er precies in Nederland als het gaat om de gelijke behandeling van werknemers in Nederland? Hoe ga je ...

   Nieuwsbericht | 04-02-2019 | 10:44

2. Arbeidsmarktdiscriminatie: College voor de Rechten van de Mens wil meetbare doelen

   Het College voor de Rechten van de Mens mist in het implementatieplan van staatssecretaris Van Ark (Sociale Zaken) duidelijke ...

   Nieuwsbericht | 11-12-2018 | 12:00

3. Maandoverzicht oordelen november: zwangerschapsdiscriminatie

   Zwangerschapsdiscriminatie is verboden onderscheid op grond van geslacht. Een hardnekkige vorm van discriminatie die nog veel ...

   Nieuwsbericht | 05-12-2018 | 12:31

4. 40.000 tot 60.000 vacatures met leeftijdsdiscriminatie schrikken oudere werkzoekende af

   Leeftijdsdiscriminatie is een probleem dat een groot effect heeft op oudere werkzoekenden. Dat begint bij de vacatureteksten. Het ...

   Nieuwsbericht | 11-07-2018 | 12:00

5. College: plan loondispensatie moet meer rekening houden met mensenrechten

   Het plan van het kabinet om loondispensatie in te voeren voor werknemers met een beperking moet beter voldoen aan mensenrechten. ...

   Nieuwsbericht | 12-04-2018 | 12:00

6. Consultancybureau discrimineert sollicitante met hoofddoek

   Een consultancybureau heeft een vrouw gediscrimineerd door haar af te wijzen voor een traineeship. Dat oordeelt het College voor ...

   Nieuwsbericht | 19-03-2018 | 08:23

7. Drie onderzoeken tonen werkgeversrisico’s voor ongelijke beloning van mannen en vrouwen

   Vragen naar het laatst verdiende loon en inschaling op basis van salarisonderhandelingen vormen voor werkgevers grote risico’s op ...

   Nieuwsbericht | 19-11-2017 | 11:00

8. Nederland gezakt op wereldranglijst gelijkheid tussen vrouwen en mannen

   Nederland is van de 16e naar de 32e plaats gezakt op de wereldranglijst voor gendergelijkheid. Dat blijkt uit het rapport 'The ...

   Nieuwsbericht | 02-11-2017 | 14:36

9. Vrouwen met tijdelijk contract lopen groot risico baan te verliezen vanwege zwangerschap

   Vrouwen met een flexibel arbeidscontract lopen een groot risico om gediscrimineerd te worden vanwege hun zwangerschap of pril ...

   Nieuwsbericht | 30-10-2017 | 12:29

10. Zwangerschapsdiscriminatie: vier oordelen en resultaten meldpunt bekend

    Zwangerschapsdiscriminatie: werkgevers die vrouwen vanwege hun zwangerschap of pril moederschap ongelijk behandelen, is een groot ...

    Nieuwsbericht | 09-06-2017 | 14:27