Nieuws - Digitalisering

1. Dating-app Breeze mag (en moet) algoritme aanpassen om discriminatie te voorkomen

   De Nederlandse dating-app Breeze vroeg aan het College voor de Rechten van de Mens of ze hun algoritme mogen aanpassen, zodat ...

   Nieuwsbericht | 06-09-2023 | 06:09

2. Help online platformen een balans te vinden tussen inhoudsmoderatie en vrijheid van meningsuiting

   Binnenkort zullen online platformen zoals Facebook en Google zich in de EU moeten houden aan de digitale dienstenverordening. ...

   Nieuwsbericht | 25-08-2023 | 05:51

3. Nederland doet te weinig voor mensen in armoede, mensen met een slechte gezondheid en mensen die geen baan kunnen krijgen

   Nederland maakt  te weinig vooruitgang met het waarborgen van economische en sociale mensenrechten. Dat schrijft het College in ...

   Nieuwsbericht | 07-08-2023 | 07:49

4. College: verplichte melding én uitleg bij gebruik algoritmes door overheid

   De overheid gebruikt steeds vaker algoritmes bij besluitvorming. Algoritmes bepalen daardoor mede de uitkomst van die besluiten. ...

   Nieuwsbericht | 29-06-2023 | 15:57

5. Werkgevers vinden inclusief digitaal werving- en selectieproces belangrijk, maar weten niet altijd hoe

   Werkgevers vinden het de verantwoordelijkheid van werkzoekenden om te zorgen dat ze online gevonden worden. Dit blijkt uit ...

   Nieuwsbericht | 30-01-2023 | 09:16

6. Eerste oordeel over eigen beleid van een digitaal platform

   Een digitaal platform voor invallers in de kinderopvang vroeg zich af of de manier waarop haar platform is opgezet tot ...

   Nieuwsbericht | 16-01-2023 | 09:39

7. Eerste keer vermoeden van algoritmische discriminatie succesvol onderbouwd

   Een student is erin geslaagd voldoende feiten aan te dragen voor een vermoeden van algoritmische discriminatie. De vrouw klaagt ...

   Nieuwsbericht | 09-12-2022 | 05:39

8. Vrijwel alle werkgevers gebruiken algoritmes voor sollicitaties, bewustzijn risico op discriminatie en uitsluiting laag

   Vrijwel alle werkgevers gebruiken in meer of mindere mate algoritmes voor werving en selectie. Werven via platformen als LinkedIn ...

   Nieuwsbericht | 31-08-2022 | 06:00

9. Afgewezen voor een sollicitatie? Stel vragen over algoritmes

   Steeds meer organisaties zetten algoritmes in om sollicitanten voor een baan te selecteren. Door zo’n (semi-)geautomatiseerd ...

   Nieuwsbericht | 16-05-2022 | 16:08

10. Advies over eerlijke objectieve sollicitatieprocedures en discriminatiemeldplicht voor intermediairs

    Om arbeidsmarktdiscriminatie tegen te gaan, werkt de overheid aan het wetsvoorstel Toezicht gelijke kansen bij werving en ...

    Nieuwsbericht | 21-04-2022 | 10:18